El presidente de Chile, Gabriel Boric, promulgó este viernes la ley que reduce la jornada laboral de 45 a 40 horas semanales en un período de cinco años.
Durante el acto, Boric remarcó que este tipo de pactos se alcanzan «cuando la política y la sociedad vuelven a encontrarse, en momentos en que están tan separados».
Seis años demoró su aprobación en el Parlamento bicameral, pero ya es una realidad, producto de los 127 votos a favor en la Cámara de Diputadas y Diputados de Chile que dio luz verde al proyecto de ley.
La propuesta, que forma parte de las recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), contempla la posibilidad de trabajar cuatro días y descansar tres, «cuando sea acordado entre el sindicato y el empleador, porque la ley reconoce la titularidad sindical».
Así lo expresó en conversación con RT la diputada del Partido Comunista de Chile, Karol Cariola, una de las impulsoras de la iniciativa junto a la hoy ministra de la Secretaría General de Gobierno, Camila Vallejo.
El diálogo que lo hizo posible
Cariola contó que una vez el proyecto de ley fue ingresado en el Parlamento, «tuvo mucha resistencia por parte del empresariado y por parte de la derecha», pero se abrieron «espacios de diálogo donde participaron hasta grandes empresarios» hasta que se alcanzaron puntos de acuerdo.
«Había que poner en valor el tiempo de las personas, mejorar la condición de vida, establecer condiciones para disminuir la jornada laboral y por lo tanto, la calidad de vida. Tenemos muchos años de atraso, era una deuda que teníamos», manifestó.
En agosto de 2022, Boric anunció la reactivación de la propuesta y exhortó a los legisladores a abordarlo de forma «urgente».
